#1Greenhouse
Enterprise-ATS aus New York mit strukturiertem Hiring, DEI-Tools, CRM und 450+ Integrationen für Mid-Market und Enterprise
- Eignet sich wie Avature für: Enterprise.
Enterprise ATS & Talent-CRM auf einer KI-Plattform – eingesetzt von 110 Fortune-500-Unternehmen für komplexes, globales Recruiting. Nutzer suchen dennoch häufig nach Alternativen, unter anderem wegen: Hohe Kosten: Avature ist ausschließlich für Enterprise-Budgets konzipiert; kleinere und mittlere Unternehmen sind preislich in der Regel ausgeschlossen.
Enterprise ATS & Talent-CRM auf einer KI-Plattform – eingesetzt von 110 Fortune-500-Unternehmen für komplexes, globales Recruiting.
In unserer Bewertung von Avature nennen wir folgende Punkte, die für manche Nutzer ein Grund sind, sich nach einer Alternative umzusehen:
6 Alternativen aus unserem Verzeichnis, ausgewählt nach Kategorie- und Funktionsüberschneidung mit Avature.
Enterprise-ATS aus New York mit strukturiertem Hiring, DEI-Tools, CRM und 450+ Integrationen für Mid-Market und Enterprise
KI-Plattform für Enterprise-Recruiting mit 3D-Datenmodell, autonomen Hiring-Agents und breiter ATS-Integration.
Deutsches ATS und Recruiting-Suite von milch & zucker: KI-gestuetzte Karriere-Sites, Multiposting auf 150+ Jobboerden, DSGVO-konform, ISO-zertifiziert, Made in Germany.
DSGVO-konforme Recruiting-Software aus Berlin: Bewerbermanagement, Multiposting auf 1.200+ Jobboards und KI-Matching – Made in Germany.
Osterreichisches ATS aus Wien für DACH-Unternehmen: DSGVO-konformes Bewerbermanagement mit Multiposting, KI-Matching, Karriereseite und EU-Hosting.
Cloudbasiertes Recruiting-Software und ATS für Agenturen und interne HR-Teams mit Kandidaten-Sourcing, Bewerberverwaltung und Workflow-Automatisierung.
Preismodell, Einstiegspreis und wichtigste Eigenschaften von Avature und seinen Alternativen im direkten Vergleich.
| Tool | Preismodell | Einstiegspreis | Hauptfunktionen | Hosting | Testversion | API |
|---|---|---|---|---|---|---|
AvatureIhr Ausgangstool | Kostenpflichtig | – | Applicant Tracking System (ATS), Talent-CRM & Candidate Relationship Management … | Hosting in der EU | – | |
| Kostenpflichtig | – | Structured Hiring, DEI-Tools … | Hosting in der EU | – | ||
| Unbekannt | – | AI Talent Search mit 3D-Datenmodell, Agentic AI Hiring Workflows … | – | – | ||
| Unbekannt | – | Bewerbermanagementsystem (ATS) mit konfigurierbaren Workflows und automatisierter Prozesssteuerung, KI-Karriere-Sites mit careersitebuilder.ai: dynamische Einbindung offener Stellen und skill-basiertem Matching … | Hosting in der EU | |||
| Kostenpflichtig | ab 199 € / Monat | Karriereseite, Multiposting auf 1.200+ Jobboards … | Hosting in Deutschland | |||
| Kostenpflichtig | ab 189 € / Monat | Applicant Tracking System (ATS), Intelligentes Multiposting … | Hosting in der EU | |||
| Kostenpflichtig | – | Resume Parsing und zentrale Kandidatendatenbank, Multi-Channel-Sourcing (Jobborden, Social Media, E-Mail, Chrome-Connector) … | – |
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Enterprise-ATS aus New York mit strukturiertem Hiring, DEI-Tools, CRM und 450+ Integrationen für Mid-Market und Enterprise
KI-Plattform für Enterprise-Recruiting mit 3D-Datenmodell, autonomen Hiring-Agents und breiter ATS-Integration.
Deutsches ATS und Recruiting-Suite von milch & zucker: KI-gestuetzte Karriere-Sites, Multiposting auf 150+ Jobboerden, DSGVO-konform, ISO-zertifiziert, Made in Germany.
DSGVO-konforme Recruiting-Software aus Berlin: Bewerbermanagement, Multiposting auf 1.200+ Jobboards und KI-Matching – Made in Germany.
Osterreichisches ATS aus Wien für DACH-Unternehmen: DSGVO-konformes Bewerbermanagement mit Multiposting, KI-Matching, Karriereseite und EU-Hosting.
Cloudbasiertes Recruiting-Software und ATS für Agenturen und interne HR-Teams mit Kandidaten-Sourcing, Bewerberverwaltung und Workflow-Automatisierung.